據外媒報道,特斯拉公司要求一家上訴法院駁回一個聯邦機構所發(fā)布的命令。此前該機構要求特斯拉CEO埃隆·馬斯克(Elon Musk)刪除一條阻止工人組建工會的推文。
全美勞工關系委員會(The National Labor Relations Board)發(fā)現,馬斯克在2018年5月曾發(fā)布了一條推文,后者在這條推文中威脅員工稱,如果員工決定組建工會,那么他們有可能會失去期權。
2018年5月20日,馬斯克在推特上寫道:“沒有什么可以阻止工廠內的員工投票成立工會。如果他們想要成立工會的話,明天就可以這樣做。但是他們?yōu)槭裁匆獰o緣無故地繳納會費,并放棄股票期權呢?安全記錄顯示,與在UAW治下時相比,我們的工廠比那時安全了兩倍,而且每個人可以享受醫(yī)療保險?!?/P>
隨后該委員會命令馬斯克刪除此條推文,并在其所有網站公開發(fā)布這條非法推文,該委員會稱:“我們將采取適當措施,確保馬斯克遵守我們的命令?!?/P>
特斯拉此前還開除了一名員工,原因是這名員工參與了組織工會的活動。3月25日,全美勞工關系委員會還要求特斯拉恢復這名員工的工作,并補齊其工資。該委員會還要求,特斯拉必須發(fā)布聲明,澄清加州弗里蒙特(Fremont)工廠內的不正當勞資問題。全美汽車工人聯合會(UAW)一直嘗試在該工廠內組織1萬名工人形成工會。特斯拉于4月2日在新奧爾良(New Orleans)向美國第五巡回上訴法院提起上訴。
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